Decreto 1620 de 2002, por el cual se establece la estructura de Artesanías de Colombia S. A. y se determinan las funciones de sus dependencias.
| Emisor | Ministerio de Desarrollo Económico |
| Número de Boletín | 44892 |
El Presidente de la República de Colombia,
en ejercicio de las facultades que le confiere el numeral 16 del artículo 189 de la Constitución Política de Colombia y con sujeción a los principios y reglas del artículo 54 de la Ley 489 de 1998,
DECRETA:
ESTRUCTURA.
La estructura de Artesanías de Colombia S. A. será la siguiente:
-
Asamblea General.
-
Junta Directiva.
-
Gerencia General.
3.1 Oficina de Control Interno.
-
Subgerencia Administrativa y Financiera.
-
Subgerencia Comercial.
-
Subgerencia de Desarrollo.
-
Comité de Coordinación del Sistema de Control Interno.
DE LAS FUNCIONES.
A. cumplirán las funciones señaladas en la ley, en los Estatutos de la Entidad y en las demás disposiciones legales vigentes.
-
Llevar la representación legal de la Sociedad;
-
Dirigir, organizar y controlar las actividades de la Sociedad de conformidad con las directrices trazadas por la Junta Directiva, las disposiciones legales y los presentes Estatutos;
-
Ejecutar las decisiones que adopte la Junta Directiva;
-
Constituir apoderados que representen a la Sociedad en asuntos judiciales y extrajudiciales;
-
Convocar a reuniones extraordinarias a la Asamblea General y a la Junta Directiva, cuando las necesidades lo exijan;
-
Presentar informes correspondientes a la Asamblea General y a la Junta Directiva;
-
Contratar a los trabajadores oficiales cuya nominación le corresponde de acuerdo con los estatutos;
-
Nombrar y remover libremente a los empleados públicos de acuerdo con las normas vigentes;
-
Proponer a la Junta Directiva los proyectos de organización interna, escalas salariales y planta de personal de los trabajadores oficiales;
-
Adoptar el Reglamento Interno de Trabajo, el Manual de Procedimientos, el Manual de Funciones y Requisitos y todos los necesarios para el cumplimiento de los objetivos de la Sociedad;
-
Someter a consideración de la Junta Directiva, el proyecto de presupuesto de funcionamiento e inversión, así como los traslados presupuestales necesarios;
-
Ejercer el control administrativo sobre la ejecución del presupuesto de la Sociedad;
-
Ordenar los gastos con cargo al presupuesto, de acuerdo con las normas sobre la materia y los Acuerdos de Junta Directiva;
-
Dictar los actos y adjudicar o celebrar los contratos que requiera la Sociedad para su normal funcionamiento de conformidad con las disposiciones legales vigentes;
-
Delegar en otros funcionarios de la Sociedad alguna o algunas de sus funciones, previa autorización de la Junta Directiva;
-
Crear y organizar con carácter permanente o transitorio comisiones o comités y grupos internos de trabajo;
-
Las demás funciones que le asignen las leyes o reglamentos.
Control Interno
-
Planear, dirigir y organizar la verificación y evaluación del Sistema de Control Interno;
-
Velar porque el Sistema de Control Interno esté formalmente establecido al interior de la Entidad y que su ejercicio sea intrínseco al desarrollo de las funciones de todos los cargos y en particular de aquellos que tengan responsabilidad de mando;
-
Verificar que los controles definidos para los procesos y actividades de la Entidad, se cumplan por los responsables de su ejecución y en especial que las áreas o...
Para continuar leyendo
Solicita tu prueba