Decreto número 2406 de 2019, por el cual se modifica la planta de personal de la Empresa Nacional Promotora de Desarrollo Territorial - ENTerritorio
Emisor | Departamentos Administrativos - Departamento Nacional de Planeación |
Número de Boletín | 51179 |
El Presidente de la República de Colombia, en ejercicio de las facultades constitucionales y legales, en especial las que le confiere el numeral 14 del artículo 189 de la Constitución Política, el artículo 115 de la Ley 489 de 1998, y
CONSIDERANDO:
Que mediante el Decreto 495 de 2019 se modificó la estructura y la denominación del Fondo Financiero de Proyectos de Desarrollo (FONADE), transformándolo en la Empresa Nacional Promotora de Desarrollo Territorial - ENTerritorio.
Que el modelo de operación de la Empresa Nacional Promotora de Desarrollo Territorial - ENTerritorio, incluyó el fortalecimiento de la Oficina Asesora Jurídica y la Subgerencia de Estructuración de Proyectos, que dan paso a un sistema de seguimiento y evaluación del sistema de control interno más robusto en la Empresa.
Que en la Empresa Nacional Promotora de Desarrollo Territorial - ENTerritorio se deben fortalecer los sistemas de gestión, control, evaluación, seguimiento y mejora continua, a través de la planta de empleos con un empleo cuya jerarquía y perfil responda con las nuevas responsabilidades y retos de la entidad.
Que la Empresa Nacional Promotora de Desarrollo Territorial - ENTerritorio presentó la justificación técnica de que trata el artículo 46 de la Ley 909 de 2004, modificado por el artículo 228 del Decreto Ley 019 de 2012 y los artículos 2.2.12.1 a 2.2.12.3 del Decreto 1083 de 2015, para los efectos de modificar su planta de personal, encontrándola ajustada y emitiendo, en consecuencia, concepto técnico favorable.
Que la Junta Directiva de la Empresa Nacional Promotora de Desarrollo Territorial -ENTerritorio, en Sesión 637 del 14 de septiembre de 2018, decidió someter a aprobación del Gobierno nacional la modificación de la planta de personal.
En mérito de lo expuesto,
DECRETA:
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