Resolución número 0384 de 2019, por la cual se otorga una comisión para desempeñar un empleo de libre nombramiento y remoción en el Departamento Administrativo de la Presidencia de la República - 23 de Mayo de 2019 - Diario Oficial de Colombia - Legislación - VLEX 787323277
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Resolución número 0384 de 2019, por la cual se otorga una comisión para desempeñar un empleo de libre nombramiento y remoción en el Departamento Administrativo de la Presidencia de la República

Texto Original (Diario Oficial de Colombia) Citas 6 Citado por Relacionados
Vincent
EmisorDepartamentos Administrativos - Departamento Administrativo de la Presidencia de la República
Número de Boletín50962

La Directora del Departamento Administrativo de la Presidencia de la República (e), en ejercicio de las atribuciones constitucionales, legales y reglamentarias, en particular las que le confiere la Ley 909 de 2004, el Decreto 1083 de 2015, el Decreto 648 de 2017, el Decreto 869 de 2019 y

CONSIDERANDO:

Que la señora Paula Carolina Pulido Marino, Identificada con la cédula de ciudadanía número 1010191730, se encuentra inscrita en Registro Público de Empleados de Carrera Administrativa en el empleo Auxiliar Administrativo, Código 5510, Grado 03.

Que mediante oficio con radicado EXT19-00049741 del 21 de mayo de 2019, la señora Paula Carolina Pulido Mariño solicitó se le conceda comisión para desempeñar un empleo de libre nombramiento y remoción en el Departamento Administrativo de la Presidencia de la República, como Técnico, Código 4410, Grado 07 en la cual fue nombrado con carácter ordinario mediante Resolución número 0367 del 17 de mayo de 2019.

Que el artículo 26 de la Ley 909 de 2004, establece que: "los empleados de carrera con evaluación del desempeño sobresaliente, tendrán derecho a que se les otorgue comisión hasta por el término de tres (3) años, en períodos continuos o discontinuos, pudiendo ser prorrogado por un término igual, para desempeñar empleos de libre nombramiento y remoción o por el término correspondiente cuando se trate de empleos de período, para los cuales hubiere sido nombrados o elegidos en la misma entidad a la cual se encuentran vinculados o en otra. En todo caso, la comisión o la suma de ellas no podrá ser superior a seis (6) años, so pena de ser desvinculado del cargo de carrera administrativa en forma automática.

Finalizado el término por el cual se otorgó la comisión, el de su prórroga o cuando el empleado renuncie al cargo de libre nombramiento y remoción o sea retirado del mismo antes del vencimiento del término de la comisión, deberá asumir el empleo respectivo del cual ostenta derechos de carrera. De no cumplirse lo anterior, la entidad declarará la vacancia de este y lo proveerá en forma...

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