Resolución número 6060 de 2019, por la cual se adopta la Misión, la Visión y el Código de Integridad de la Unidad de Gestión General del Ministerio de Defensa Nacional
| Emisor | Ministerio de Defensa Nacional |
| Número de Boletín | 51138 |
El Ministro de Defensa Nacional, en ejercicio de la facultad legal que le confiere el artículo 208 de la Constitución Política de Colombia, en concordancia con el artículo 61 literal c) de la Ley 489 de 1998, y el artículo 2º numeral 2 del Decreto número 4890 de 2011
CONSIDERANDO:
Que según lo dispuesto en el artículo 209 de la Constitución Política de Colombia, la función administrativa está al servicio de los intereses generales y se desarrolla con fundamento en los principios de igualdad, moralidad, eficiencia, economía, celeridad, imparcialidad y publicidad. Así mismo, el artículo 83 de la Constitución Política de Colombia establece que las actuaciones de los particulares y de las autoridades públicas deberán ceñirse a los postulados de la buena fe, la cual se presumirá en todas las gestiones que aquellos adelanten ante estas;
Que la Ley 87 de 1993, "por la cual se establecen normas para el ejercicio del control interno en las entidades y organismos del Estado y se dictan otras disposiciones", en su artículo 4º, literal a), señala que toda entidad debe orientar la aplicación del Control Interno, a través del establecimiento de objetivos y metas generales como específicas, así como la formulación de los planes operativos que sean necesarios para su cumplimiento;
Que el Decreto número 1083 de 2015, "por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector de Función Pública", en el Libro 2, Parte 2, Título 22, artículo 2.2.22.1.1 (modificado por el artículo 1º del Decreto número 1499 de 2017), establece que el Sistema de Gestión Íntegra los Sistemas de Desarrollo Administrativo y de Gestión de la Calidad, con el objeto de dirigir la gestión pública al mejor desempeño institucional y a la consecución de resultados para la satisfacción de las necesidades y el goce efectivo de los derechos de los ciudadanos, en el marco de la legalidad y la integridad;
Que el Decreto número 1499 de 2017 "por medio del cual se modifica el Decreto número 1083 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Función Pública, en lo relacionado con el Sistema de Gestión establecido en el artículo 133 de la Ley 1753 de 2015", actualiza el sistema de gestión y la articulación del sistema de gestión con los sistemas de control interno, como Política de Buen Gobierno y en su artículo 2.2.22.2.1, consagra dentro de las dieciséis políticas de gestión y desempeño institucional: la planeación institucional, el talento humano y la integridad;
Que el Decreto número 612 de 2018 "por el cual se fijan directrices para la integración de los planes institucionales y estratégicos al Plan de Acción por parte de las entidades del Estado", señala que las entidades del Estado, de acuerdo con el ámbito de aplicación del Modelo Integrado de Planeación y Gestión, deberán integran al Plan de Acción los planes institucionales y estratégicos;
Que mediante Resolución número 5173 de 2008 "por la cual se adopta el Manual de Procedimientos, el Manual de Calidad, la Política de Calidad, los...
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